●导论现代性、组织文化与现代大学制度
一现代性与现代大学
二组织文化与现代大学
三现代学术组织与现代大学制度
章组织文化：现代大学的内在品性
节学术的组织：文化范型
一学术组织与组织文化的含义与特性
二学术组织、文化与社会之间的关系
三学术文化、社会文化与文化创造力
第二节组织的结构：中层理论
一学术的内在结构与社会结构
二学术组织的规范结构功能
三大学作为学术组织的社会功能范式
第三节组织的大学：历史变迁
一作为组织存在的最初的现代大学
二学术组织和大学自治的最初探索
三现代大学的国际发展趋势
第四节组织的文化：人文诉求
一学术组织的文化气质与学术人的人文诉求
二组织文化传统的传承与文化创造
三学术组织管理目标的参与诉求
第五节组织的制度：发展保障
一学术组织的制度环境
二学术组织的制度张力
三学术组织的制度优势
第六节组织的规划：激励机制
一学术组织发展规划的特征
二学术组织发展规划制定的内容和原则
三学术组织发展规划实现的可能前景
第二章理论原型：现代大学制度的整体研究
节制度的基本因素：现代大学制度的概念探源
一制度的内涵与结构
二制度过程与制度设计
三制度环境与制度逻辑
第二节制度的发展渊源：现代大学制度的发展理路
一现代大学制度的内涵与特点
二现代大学制度的结构框架
三全球化浪潮下的制度策略
第三节制度的理念共生：现代大学制度的价值诉求
一现代大学的价值传统受到冲击与挑战
二现代大学的精神使命对现代大学制度的价值
三制度与理念的共生引领大学走出困境
第四节制度的社会建构：现代大学制度的社会规制
一社会规制、社会秩序与学术秩序
二现代大学制度建构的国际化参考因素
三现代大学制度建构要尊重院校传统和本土实际
第五节制度的现实范型：大学学术共同体的博弈生存
……
第三章制度模式：现代大学制度的经典样态
第四章角色冲突：现代大学制度模式选择的内外困境
第五章实践路向：现代大学制度模式建构的中国特色
结语
参考文献
后记
内容简介
本书试图从组织文化视阈下建构中国现代大学制度模式，进而重构中国学术职业的伦理逻辑，为此本书在逻辑内容建构上以现代性、组织文化与现代大学制度之间的相互关系为开篇，从组织文化人手来探析现代大学的内在品行；从现代大学制度的整体研究来建构制度的理论原型；从探析现代大学经典样态中厘清西方现代大学制度模式的范型，通过对西方现代大学制度模式的统整与评析，为中国特色现代大学制度的建构提供借鉴与参照；从深入挖掘现代大学制度选择的内外困境中探求制度角色冲突解决的方法；很后的落脚点是建构现代大学制度模式中国特色的实践路向。
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