内容简介
新三板是一片希望的田野，新兴业态企业在这里占据知名品牌地位，这些企业的成长更多是靠人才资本与物质资料结合时产生的价值，而灵活有效的激励制度，对稳定高管和核心技术人员具有积极作用，挂牌企业如何选择适合自身成长的股权激励方案事关重大。股权激励是一把双刃剑，只要运用得当，会在企业内部产生积极的化学反应，实现人尽其才，物尽其用，让企业走上快速发展之路。
序
改革开放30多年来，我国经济社会发生了沧海桑田的变化，往昔岁月是一幅波澜壮阔的历史画卷。站在风口浪尖紧握日月旋转的中国人，意气风发，从未像此刻更接近实现民族复兴的伟大梦想。从主板到创业板，再到新三板，中国的多层次资本市场从无到有，创造过梦想，也经历过浮沉。
历史总在反复地验证，但历史并不会简单地重复，最新的故事总是在新兴市场中发生的。相对于海外几百年的成熟市场，中国的资本市场是一个年轻的新兴市场，虽然经历了各种坎坷，中国资本市场从出现的天起，就站在经济改革与发展的前沿，推动经济体制与社会资源配置方式的变革。我国资本市场的出现和发展，是中国经济从计划体制走向市场体制过程中非常重要的标志，随着市场经济体制的建立和完善，实体经济迫切需要金融领域的支撑，资本市场开始在国民经济中发挥重要的作用。
作为全国性证券交易场所，新三板定位于非上市公众公司发行和公开转让股......
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