商品详情
- 商品名称：重新设计工作-（：基本心理需要、内在动机与激励）
- 商品编号 ：606243017930
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- 重量：0.000千克
- 上架时间：2020-09-01 11:37:58
- ISBN编号 ：9787520345224
- 书名 ：重新设计工作-基本心理需要.内在动机与激励,重新设计工作-基本心理需要.内在动机与激励
- 作者 ：孟亮
- 出版社名称 ：科学出版社
- 定价 ：80.00元
- 是否是套装 ：否
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...... 基本信息 商品名称： 重新设计工作-（：基本心理需要、内在动机与激励） 开本： 128开 作者： 孟亮 定价： 80.00 ISBN号： 9787520345224 出版时间： 2019-09-01 出版社： 中国社会科学出版社 印刷时间： 2019-09-01 版次： 1 印次： 1 ............工作设计和激励*初被视为两项截然不同的管理职能，管理者很少将二者联系起来。在当今时代，人力资本已经成为企业在激烈的市场竞争中*重要的资本之一，工作设计开始在员工激励中发挥起举足轻重的作用。除了设置合理的薪酬体系、通过物质报酬激发员工的外在动机，管理者开始通过工作设计激发其内在动机。本书从工作设计理论以及动机问题的自我决定理论出发，采用工作设计视角、考虑个体的基本心理需要的满足，研究如何通过工作任务的内容与性质本身激发个体的内在动机。在研究过程中，本书引入了认知神经科学的实验方法，以期更为客观地测度个体的内在动机水平。......孟亮，上海外国语大学国际工商管理学院副教授、博士生导师、上海市晨光学者，浙江大学管理学博士、宾夕法尼亚大学 ...
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