●章 AI崛起，掀起工作变革
未来已来，AI引发失业危机/002
人类比不过AI的3种能力/005
重复性的简单工作会被AI取代/008
仅仅多做一点儿工作，也可能会被AI淘汰/011
AI甚至可以代替经验积累形成的直觉/013
即使是成本竞争，人类暂时也比不过AI/015
不仅是体力劳动者，有些脑力劳动者也会被淘汰/018
AI是岗位杀手，也是就业助手/020
人类是AI的创造者、使用者以及引领者/023
第二章 AI时代，如何应对失业危机
主动拥抱变化，做先知先觉者/028
保持平和的心态/031
AI做不到的3件事，恰好是我们的机会/034
AI难以取代的两大类职业/037
提前为AI时代的新增职位做好准备/040
AI时代所需人才的能力素质/043
冰山模型：打造技能竞争优势/046
成为领导想培养的人/050
立即行动起来/053
第三章 专业顶尖：成为工作领域的很好人才
在任何一个领域，只有很好人才才是安全的/060
所谓专业，不是指单纯的技能和技巧/065
盘点你在工作领域拥有的所有知识和技能/069
最好的技能和思维方式只能从师傅那里学会/072
能力会被AI具备，业绩却不会被AI取代/075
用空闲时间来搜集和分析信息/078
成为细分领域的前沿专家/081
成为具有高维思维、敢于拥抱变化的人才/084
第四章 人际交流：拥有真正的社交能力和情感共鸣能力
AI很难懂得人类的情感和交流需求/090
非语言交流更不容易被AI淘汰/093
所谓共鸣，并不是简单的换位思考/097
AI无法真正拥有人类的情感共鸣能力/100
比起表达，更要注重倾听/106
拥有领悟他人话语含义的能力/110
能够理解他人的身心状态/114
善于与人相处，顾及他人的感受/117
第五章 组织管理：做员工的心理咨询师
大部分管理工作会被AI取代/122
情感管理：AI时代需要的管理能力/125
管理者不是公司选的，而是员工选的/131
重塑管理心态：帮助员工成长/134
做员工的心理咨询师/138
用语言和行动明确告诉员工：我赞赏你/141
说出让员工心动的理想和志向/144
诚心诚意地相信员工可以做到/149
第六章 人机协作：掌握人与AI的融合技能
人工+智能：AI辅助人类完成工作/154
人类和AI不是竞争对手，而是合作伙伴/157
AI设计师：为AI注入人性的力量/161
AI培训师：训练AI具备人的能力/165
重构工作：让人和AI发挥各自所长/169
整合判断：借助AI的力量做出判断和决策/172
智能提问：从AI中提取必要信息的能力/176
相互学习：教给智能机器相互学习的能力/179
第七章 终身学习：应对未来变化的关键能力
不会被未来打败的只有学习力/184
珍惜紧张感，所有的危机都是成长的机会/188
懂得并善于灵活地改变自己/192
引爆驱动力：更大限度地激发潜能/195
启动深度思考力：开发大脑的无限潜力/199
打造行动力：付出脚踏实地的努力/210
重塑表达力：让语言更有影响力/215
提升阅读力：扩展阅读的宽度/221
永远对指出错误的人说“谢谢”/226
永远相信自己的力量/230
参考文献/234
内容简介
AI不仅能够提高工作效率，还将改变工作性质，打破职场生存法则。AI时代，什么样的人会被淘汰？AI时代，如何进行自我提升，更好地抓住就业机会？这是本书重点探讨和要解决的问题。本书共分为7章，分别从AI引发的工作变革、如何应对AI时代的失业危机以及AI时代不会被淘汰的5种能力（专业很好、人际交流、组织管理、人机协作和终身学习）进行分析和介绍，帮助读者在AI时代建立正确的职场观，掌握AI时代推荐的工作技能，成为AI时代不可或缺的人才！《无惧AI的5种能力：人工智能时代的职场生存手册》适合即将步入职场的学生和初入职场者阅读。
未来已来，AI引发失业危机 AI是人工智能(Artifi Intelligence)的英文缩写。百度百科对人工智能给出的解释：人工智能是研究、开发用于模拟、延伸和扩展人的智能的理论、方法、技术及应用系统的一门新的技术科学。随着科学技术的不断发展，AI这项新的技术科学开始席卷优选。 2019年8月29日，“2019世界人工智能大会”在上海开幕，主题为“智联世界无限可能”。这场万人瞩目的大会，以“高端化、靠前化、专业化、市场化、智能化”为特色，聚集了优选人工智能领域拥有影响力的科学家和企业家。他们围绕人工智能领域的技术前沿、发展趋势以及相关的热点问题，发表了演讲，进行了高端对话。这些演讲和对话都印证着一个事实——AI时代已经到来。 AI时代的到来催生了很多新事物。这些新事物一方面可以给人们带来便利的生活，另一方面可......
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